Módulo 1: Administración

Arte ciencia y técnica, Organización, formal e informal, sistemas, objetivos.
Módulo 2: División de Trabajo

Investigación dirigida, cuestionario, cuadro sinóptico.
Módulo 3: Autoridad

Jerarquía, responsabilidad, remuneración de personal, Unidad de dirección, disciplina y autoridad del personal.
Módulo 4: Responsabilidad y Jerarquía

Liderazgo, enriquecimiento del cargo (teoría) eficacia, Autoridad de situacional – operativa-técnica, Poder -delegación.
Módulo 5: Organización Interna de la Empresa

Organización empresarial, organización como sistema de informática con metas y objetivos.

Módulo 6: Sistema de Información y Decisión

Clases de decisiones, organigrama-manual defunciones y procedimiento del curso grama

Módulo 7: Relaciones Humanas

Rol, tipo de rol, posicionamiento cohesión grupal Estatus, motivación, jerarquías de la necesidad, liderazgo, equipo de líder.

Módulo 8: Etapas y Procesos de la empresa

Concepto de empresa, clasificación, Actividades funcionales empresariales- empresario, Factores de la empresa importancia y futuro empresarial, Cultura empresarial.